Deutsche Universität für Weiterbildung

Als Experte für Organisationsentwicklung/ Personalentwicklung steuern Sie innerbetriebliche Veränderungsprozesse, beispielsweise hinsichtlich des Angebotsprofils, der Marktpositionierung oder der strategischen Ausrichtung. Sie gestalten Strukturen, die den Wandel nachhaltig stützen. Dabei berücksichtigen Sie die Kompetenzen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, um Abläufe zu optimieren und die Arbeitszufriedenheit aller zu steigern.

Im berufsbegleitenden Zertifikatsprogramm Organisations- und Personalentwicklung lernen Sie Ansätze und Methoden strategischer Organisationsentwicklung und kompetenzorientierter Personalentwicklung kennen und beurteilen. Sie analysieren die Rahmenbedingungen einer Lernenden Organisation, können Verantwortlichkeiten und Rollen bei Veränderungsprozessen beschreiben und einen Implementierungsplan entwerfen.